GESTIÓN DE LOS SISTEMAS DE RETRIBUCIÓN

Código de la asignatura: 55911M3

Titulación en la que se oferta: GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS

Información general de la asignatura

Curso académico: 2021/2022

Curso de impartición: 4º Curso

Período de impartición: 1er Semestre

Tipo de asignatura: Optativa

Lengua(s) de impartición: Español

Modalidad de enseñanza: Presencial

Créditos (ECTS): 6

Centro:

Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de Melilla / Campus Melilla

Guía docente disponible en

https://grados.ugr.es/ramas/ciencias-sociales-juridicas/grado-relaciones-laborales-y-recursos-humanos-mel

Contenidos de la asignatura (descriptores)

  • fundamentos de la evaluación del rendimiento
  • sistemas de gestión del rendimiento
  • gestión y herramientas de retribución
  • diseño de estrategias y administración de las prestaciones
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